페미위키:운영일지/2020-07-26

• 일시: 2020년 7월 26일 일요일 오후 3시부터 오후 5시
• 오프라인 회의 위치: 서울 (자세한 장소 비공개)
• 참가한 운영팀원(온라인): 사용자:Larodi, 사용자:쮸우쮸우빔, 사용자:낙엽1124
• 참가한 운영팀원(오프라인): 사용자:pleasesica, 사용자:revi, 사용자:왹비

근황 토크

지난 주에 있었던 일, 아픈 곳이 없는지 돌아가면서 이야기를 나눔.

안건

2020년 2분기(4월~6월) OKR 회고

2020년 5월 30일 회의록을 기반으로 회고함.

• 전체
  • O
    • '어려운 위키이다'라는 이미지 쇄신
    • 내부 프로세스/내규 다지기
  • KR
    • SNS를 통해 설문조사 하기
    • 운영팀 내부 페르소나 설문 시행하기
    • 내부 분쟁 해결을 위한 프로세스 만들기
    • 주기적으로 내규에 다시 동의하도록 내규 고치기
  • 달성 여부: X
  • 달성을 못한 이유: (자세한 내역 비공개) 건강 악화, 개강, 취업 준비 등의 이유가 있음
• 개발팀
  • O: 사이트 외관 고치기
  • KR
    • 페미위키 프론트엔드 코드가 PHP 코드와 붙어있는 문제 해결
    • 외부 인력과 협력 구두 약속 받음
  • 달성 여부: O
  • 회고
    • 회의를 주기적으로 못 했다. 마지막 회의가 5월 경이었다.
    • 활동한 사람이 전체의 40% 뿐이다.
• 대외협력팀
  • O: 비 서울권 단체, 타 여성 단체 연락하기
  • KR: 다섯 개 이상의 단체에 연락하기
  • 달성 여부: 팀원 전원 불참하여 알 수 없음.
• 홍보디자인팀
  • O
    • '어려운 위키이다'라는 이미지 쇄신
    • 다양한 문서가 있다는 인식을 퍼트린다.
  • KR
    • 매주 페미위키가 어렵지 않다는 카드뉴스를 (예. 페미위키 작성법 도움말) 보여준다.
    • 이 주의 문서를 새로운 문서로 선정하여 꾸준히 홍보한다.✅
    • 하루 평균 방문자 수 목표: 6000명 이상✅
    • 인스타그램 팔로워 늘리기: 400명✅
    • 페이스북 페이지 좋아요: 4500명
    • 트위터 한줄인용봇 팔로워: 100명✅
    • 트위터 공식계정 팔로워: 13900명
  • 달성 여부: 57% 달성 (달성한 내용은 위에 ✅ 표시를 함.)
  • 회고
    • 회의를 주기적으로 하려고 노력했다.
    • 잘한 점: 3분기 목표 정함. 사용자:Larodi님 덕분에 새로운 이 주의 문서 포맷 생김.
    • 활동한 사람: 플로, Dominica, 쮸우쮸우빔, 왹비
    • 신규 운영팀원 분들은 적응 중, 왹비님은 아팠음.
• 기획팀
  • O
    • '어려운 위키' 이미지 어떻게 쇄신할지 기획하기
    • 분기 프로젝트 어떻게 개선할지 기획
    • '어려운 위키' 이미지 쇄신 투표 진행하기
  • KR
    • 명칭: 기획팀으로 바꿈✅
    • 각자의 로드맵 정리하기 (회고 해보니 무슨 KR인지 잘 모르겠음)
    • 페미위키 공부방, 에디터톤 등 다양한 시도를 해보자.✅
  • 달성 여부: 66% 달성 (달성한 내용은 위에 ✅ 표시를 함.)
  • 회고
    • 공부방: 2회까지 잘 진행함. 총 6회 진행 예정. 좋은 피드백이 나왔다.
    • 공부방: 발제문을 쓰는 데 도움이 필요하다.
    • 이 주의 문서: 사용자:Pleasesica님이 더 신경 써주시기로 함.
• 회계팀
  • O
    • 후원 성과 내기
    • 카카오뱅크 저금통 만들기
  • KR
    • 누군가 후원을 해줌✅
    • 저금통 만들기✅
  • 달성 여부: O
  • 회고
    • 저금통 덕분에 생각보다 이자가 더 들어왔다.
    • 추가로 상반기/하반기 나눠서 재정 보고서를 쓰기로 했고 달성함.

지난 회의 To-Do 점검

5월 30일 회의 To-Do가 없는 것 같음.

다음 전체 회의 날짜 잡기

• 8월 중에 중간 점검을 하면 좋을 것 같다.
• 8월 5일 경 Doodle 만들어서 8월 말에 언제 회의할지 정하기

2020년 3분기(7월~9월) OKR

• 전체
  • O
    • '어려운 위키이다'라는 이미지 쇄신
    • 내부 프로세스 & 내규 다지기
  • KR
    • 페미위키 사용자 대상으로 설문 조사
    • 페르소나 설문 시행하기
    • Notion 도입하고, 업무 난이도를 낮추기 위한 매뉴얼 만들기
    • 주기적으로 내규에 다시 동의하도록 내규 고치기
  • 각각 담당자 정함
• 개발팀
  • O: 업그레이드 하다가 만 인프라 정리하기
• 대외협력팀: 전원 불참, OKR 정해야 함.
• 홍보디자인팀:
  • O
    • '어려운 위키이다'라는 이미지 쇄신
    • '다양한 문서가 있다'는 이미지를 퍼트린다.
  • KR
    • 페이스북: 게시물 도달수 2k, 게시물 참여 수 300 이상
    • 인스타그램: 팔로워 600명 이상, 해시태그 도입
    • 트위터 한줄인용봇: 팔로워 400명
    • 트위터 공식 계정: 팔로워 13600명
    • 이 주의 문서: 10일에 1회 발행하기
    • 페미위키 이용법 카드뉴스 만들기
    • 한글 로고 정하기
    • 디자인 고정 색상 정하기
• 기획팀: OKR 정해야 함.
• 회계팀: OKR 정해야 함.

To-Do

1. 회의록 위키에 공개하기
2. Doodle 만들어서 8월 말 회의 날짜 정하기: revi / 8월 5일까지
3. Notion 페미위키 계정 만들기: revi
4. 각자 Notion 계정 만들기: 운영팀 전부 / 8월 9일까지
5. 페르소나 설문 실시하기: 왹비 / 8월 15일까지
6. 팀별 OKR 정하기: 팀장 전부 / 늦어도 8월 전체 회의 전날까지
7. 위키 관련 설문 조사를 하기: 왹비와 홍보디자인팀 / 8월 31일까지