페미위키토론:정책/이전 토론

진행중

운영진 선출 방식

페미위키:개선요청 문서에 운영진 선출 방식에 대한 건의가 있었습니다. 이 논의를 여기에서 하면 좋겠습니다 --탕수육 2016년 9월 30일 (금) 07:29 (KST)

사용자들이 자발적으로 후보에 등록하여 글을 작성하고, 한 달 정도 기간을 두어 사용자들이 투표를 하였으면 좋겠습니다. 임기는 3개월 혹은 6개월이 적당할 듯 합니다. --열심 (토론) 2016년 9월 30일 (금) 15:26 (KST)

위키백과의 관리자 선거 절차도 참고하면 좋겠습니다 --탕수육 2016년 10월 1일 (토) 23:21 (KST)

운영진 구성

선출과 함께 운영진 구성도 논의해야 될 것 같아요. 필요한 업무, 팀, 지속적으로 꼭 있어야하는 곳, 조별모임처럼 사안마다 모이면 되는 곳 등등... 오픈 전에 있었던 팀은 기술/디자인, 홍보, 컨텐츠, 기획, 계정승인팀 입니다. --Pleasesica (토론) 2016년 9월 30일 (금) 21:51 (KST)

중요한 문제인데 의견이 없네요.. 나무위키는 개발자와 운영자를 나누고, 운영자는 관리자, 중재자, 호민관으로 나눕니다. 나무위키 문서에 운영에 대한 규정을 링크해놨습니다. 다른 위키도 조사해오겠습니다. — 로네 (토론) 2016년 10월 3일 (월) 21:39 (KST)

위키백과는 관리자, 사무관, 검사관으로 구성됩니다. 역할 설명은 링크로 대체하겠습니다. 관리자 페미위키 운영이 다른 위키와 다른 점은 (사무관 권한만 가진 저를 제외한 다른) 운영진이 관리자, 사무관 권한을 모두 가지고 있다는 점 같습니다. 페미위키에는 홍보, 기술, 디자인 등 팀이 있는데 다른 위키에서는 이런 일을 선거로 뽑는(민선) 운영진과 구분되는 개발자 혹은 소유자가 하는 것으로 압니다. — 로네 (토론) 2016년 10월 3일 (월) 22:03 (KST)

페미위키에도 나무위키 호민관처럼, 제재집행자와 분리된 제재 감경과 다른 운영진 견제를 담당하는 직책이 있었으면 합니다. 나무위키의 호민관이 하는 일은 다음과 같습니다: 1)차단된 이용자의 차단 재조정 2)기본방침 개정에 대한 승인 혹은 거부 3)운영자에 대한 감사업무 수행 및 탄핵소추 4)토론의 강제 결론도출에 대한 이의 제기 및 재토론 요구 등 호민관 — 로네 (토론) 2016년 10월 6일 (목) 16:52 (KST)

차단 집행자와 분리된 차단 소명 처리 직책이 꼭 있었으면 합니다. 차단당한 사람이 차단에 동의하지 못할 경우 자신을 차단한 사람에게 소명하기 싫을 경우가 있습니다. ㅡ 로네 (토론) 2016년 10월 8일 (토) 23:39 (KST)

기술/디자인, 홍보, 계정승인팀은 팀으로서 놔두는것이 좋을 것 같습니다. 설령 민선으로 뽑는다고 해도 하는 일이 미세한 만큼 팀으로서 놔두는것도 괜찮을 것 같네요. 단, 만약 이 팀(들)에서 제대로 직무를 이행하지 않는다면 나무위키의 호민관같은 직책이 해당 팀의 구성원이나 해당 팀 전체에 대한 탄핵소추안을 제출할 수 있는 구조로 되었으면 합니다. --Applist (토론) 2016년 11월 20일 (일) 02:07 (KST)

선거권 및 피선거권

선거권과 피선거권에 대한 논의가 필요합니다. 예를 들어 다음은 한국어 위키백과의 관리자 선거 문서에 선거권 및 피선거권은 다음과 같이 명시되어 있습니다.

• 선거 개시를 기준으로 위키백과에 첫 기여를 한 이후 30일이 지난 상태이고, 20건 이상의 일반문서 편집에 기여한 사용자는 선거권을 가집니다.
• 선거 개시를 기준으로 위키백과에 첫 기여를 한 이후 90일이 지난 상태이고, 1,000건 이상의 일반문서 편집에 기여한 사용자는 피선거권을 가집니다.
• 낙선한 후보자는 선거 종료 후 3개월간 다시 입후보할 수 없습니다.
• 후보자는 자기 자신에게 투표할 수 없습니다.
• 차단당한 사용자는 차단 기간에 피선거권과 선거권이 박탈되며, 사용자의 표는 무효 처리됩니다.
• 다중 계정 정책에 따라 다중 계정임을 미리 알리고 한정된 사용을 하는 다중 계정 소유자의 표는 1표로 인정하되, 다중 계정 정책에 위반되는 악의적 다중 계정 소유자의 투표는 인정하지 않습니다.

--탕수육 2016년 10월 9일 (일) 19:17 (KST)

개발자 쿠데타 방지

다른 운영자와 달리 개발자에 대해서는 규정에 따라 기술적으로 권한을 제약하는 것이 대단히 어렵거나 불가능합니다. 따라서 악의적인 의도를 가진 개발자가 목적을 숨기고 접근한 후 개발 권한을 획득할 경우 돌이키기 어려운 문제(모든 운영자의 권환 회수 등)를 일으킬 수 있습니다.

이를 방지하고 운영을 더 민주화할 수 있는 방안으로 누구나 쉽게 페미위키의 코드 및 문서를 복제하여 미러 또는 포크를 만들 수 있도록 관련 코드 및 데이터를 공개하고 상세한 기술 가이드를 제공할 것을 건의합니다. 구체적으로 다음과 같은 것들을 제공하면 좋겠습니다.

• 수정한 소스코드 공개 (스킨 등)
• 정기적으로 문서 DB 덤프 공개
• 정기적으로 업로드된 파일 덤프 공개
• 서버 설치 및 운영에 필요한 스크립트 및 가이드 문서 공개

이렇게 하면 다음과 같은 이점이 있을 것이라고 생각합니다.

• 누구나 대단히 쉽게 (이를테면 몇 시간 이내에) 미러나 포크를 만들 수 있다면 쿠데타를 일으킬 동기가 크게 약화될 것입니다.
• 쿠데타가 일어난다 하더라도 원래의 운영진이 쉽게 또다른 페미위키를 만들고 기존의 도메인 주소(femiwiki.com)만 새 서버로 옮겨오면 별 타격 없이 서버를 되찾을 수 있습니다.
• 페미위키의 컨텐츠는 마음에 들지만 정책이 마음에 들지 않을 경우, 누구나 쉽게 페미위키 포크를 만들고 원하는 정책에 기반하여 운영할 수 있습니다. 따라서 이용자들에게 더 많은 대안이 생깁니다.
• 수많은 포크가 생기더라도 저작권은 CCL BY-SA 4.0을 따르게 될 것이므로 포크 간 컨텐츠는 쉽게 오갈 수 있습니다.

--탕수육 2016년 10월 9일 (일) 13:01 (KST)

찬성 해당 위키를 전면 오픈소스로 바꾸고, 업데이트 시 정기적으로 소스코드를 공개하는 것도 좋을것 같습니다. 운영에 필요한 스크립트 및 가이드 문서까지 공개하면 사용자 입장에서도, 관리자 입장에서도 만일의 사태가 터졌을때 좋은 대안이 될 것 같습니다. 찬성합니다. --Applist (토론) 2016년 11월 20일 (일) 02:19 (KST)

의견 감사합니다. 저 위에 나열된 내용 중 소스 공개 부분은 실행되었어요! 페미위키:소스 코드를 참고해주세요. 이제 DB 덤프만 정기적으로 공개하면 될 것 같은데, 의도와 달리 혹시나 악용될 소지가 있을까 싶어서 이런저런 사태(악용 사례)들에 대해 상상해보는 중예요. --탕수육 2016년 11월 20일 (일) 10:45 (KST)

각종 계정 권한 관리

다음 계정들에 대한 권한 관리에 대해서도 논의가 필요합니다.

• 트위터, 페이스북 공식 계정
• AWS 계정 (서버 및 데이터)
• 도메인 이름 소유권
• 깃헙 계정 (개발 소스 관리)
• 구글 웹분석 계정 (사용자 행동 분석)
• 구글 태그 매니저 계정
• 구글 서치 콘솔 계정

이 중 AWS, 구글 웹분석, 구글 태그 매니저, 구글 서치 콘솔은 개인정보정책과도 밀접한 관련이 있습니다.

이렇게 쓰는게 맞나... 일단 개인적으로 AWS 계정과, 도메인 이름 소유권, 깃허브 계정, 구글 계정들은 줄 필요가 없다고 생각합니다. 깃허브는 각 개발자에게 커밋 권한을 주는걸로 해결이 가능하죠. 그리고 AWS 계정은 서버 연결에는 전혀 필요가 없습니다. 필요할 때는 꽤나 적기 때문에.. 구글쪽은 보통 한번 설정하면 딱히 볼 내용이 없더라고요. 「코코아」 2016년 11월 13일 (일) 11:49 (KST)

코코아님 환영합니다 :-) 지금은 운영진 간 비밀번호를 공유하는 방식으로 관리되고 있는데, 위험하기도 하고 불편하기도 해서요. AWS는 IAM으로, github은 키페어로 해결하면 될 것 같은데, 구글/트위터/페북은 그런게 안될테니 다른 방법을 찾아봐야겠죠? 운영진이 바뀔 때(기존 사람이 나가거나, 새로운 사람이 들어오는 등) 패스워드를 싹 바꾸고 이를 재공지할 필요가 있는데 이걸 좀 깔끔하게 할 방법이 없나 고민이에요. --탕수육 2016년 11월 20일 (일) 10:57 (KST)

@탕수육 트위터는 트윗덱으로 개인 계정에 권한을 부여 할 수 있습니다. 이렇게 하면 트위터는 메인 비밀번호를 공유하지 않고도 다른 관리자에게 부여가 가능합니다. 페이스북은 트위터쪽과 연동시키시면 좋을 것 같네요.
구글쪽은 이메일 관련인가요? 그렇다면 각 관리자에 대한 개별 계정을 생성하게 해주면 각각 개인 비밀번호를 사용하게 되면서 어드민 계정은 안전해지고, admin@femiwiki.com 계정에 오는 메일을 포워딩시키는 방식으로 하면 좋을 것 같습니다. 또 어드민 계정에 오는 메일이 좀 여러가지가 있을 수 있으니 따로 wiki@femiwiki.com과 같은 계정을 만들어서 포워딩 시켜도 좋을것 같네요. 그리고 구글에는 승인된 다른 이메일 주소로 발송하는 권한을 주는것도 있습니다.
깃허브는 그 계정의 권한을 주시는게 아니라 femiwiki 이름으로 계정을 만드는게 아니라 femiwiki 이름으로 Org를 만들고, 거기에 개발자의 개인 계정을 초대해서 쓰는게 좋습니다. 이 부분은 키위위키 깃허브를 참고하셔도 좋을것 같아요.
그리고 계속 AWS 계정을 공유하려고 하시는데, 권한 잘못 주면 서버를 지우고 남아있는 백업까지 전부 지우는 권한을 줄 수도 있으니 서버 계정은 소유주분만 가지거나 권한 설정을 확실하게 해두는걸 추천드립니다. 「코코아」 2016년 11월 25일 (금) 18:26 (KST)

정책 토론 장려책

페미위키:개선요청 문서에 정책 토론 장려책에 대한 건의가 있었습니다. 이 논의를 여기에서 하면 좋겠습니다 --탕수육 2016년 9월 30일 (금) 07:29 (KST)

토론 현황을 SNS등에 알려주는 게 어떨까요? 예를 들면 "운영진을 선거로 선출하고, 임기를 3개월로 하자는 의견이 현재 다수입니다. 의견을 내주시기 바랍니다" 처럼요. --로네 (토론) 2016년 10월 2일 (일) 20:18 (KST)

반대 SNS로 알리려면 이런걸 자동으로 트위터 등에 트윗해주는 API가 없는 한 힘들것 같습니다. API가 있다고 해도 정작 페이스북이나 트위터에 중요한 공지가 묻힐 수도 있지 않을까요? --Applist (토론) 2016년 11월 20일 (일) 02:46 (KST)

페미위키의 특정 문서를 읽어서 자동으로 트위터를 작성하는 페미위키:트윗봇이 이미 운영중이므로 기술적인 문제는 크지 않을 것 같습니다. 하지만 중요한 공지가 묻힐 수 있다는 데에는 일부 동감합니다. 중요하지 않은 안내 정도로 내용에 제한을 두어 홍보에만 이용한다면 괜찮을 것 같습니다. --렌즈 (토론) 2016년 11월 20일 (일) 09:38 (KST)

1) 새로운 토론이 생성되면 이를 사람들에게 더 잘 노출시키고, 2) 해당 주제에 관심이 있는 사람들이 의견을 쉽게 적을 수 있게 하고, 3) 내가 참여한 토론이 갱신되었을 때 이를 쉽게 인식할 수 있도록 돕는 장치들이 필요한 것 같습니다. 장기적으로는 현재 베타 상태인 미디어위키의 플로 확장기능을 도입하면 어떨까 싶어요. 그 전까지 사용할 단기적인(6개월 정도?) 해법들이 있으면 좋겠어요. 진행 중인 토론을 트위터로 알리는 방안은 특히 1)과 관련하여 도움이 될 것 같아요. 아직 토론이 활발하지 않으니 타임라인 공해가 크지도 않겠네요. --탕수육 2016년 11월 20일 (일) 10:35 (KST)

완료

운영진 소개 문서 필요

현재 운영진의 구체적인 구성을 아름드리 위키 코멘트에서 처음 알았습니다. 크게 불만은 없으나 이 위키에도 늦지 않게끔 공식적인 소개페이지를 작성하여야 하지 않을까요? --렌즈 (토론) 2016년 9월 28일 (수) 23:27 (KST)

공식적인 소개페이지는 확실히 필요하다고 생각합니다. 빠른 시일 내에 대문 등에 등록하면 좋겠습니다. --열심 (토론) 2016년 9월 30일 (금) 15:34 (KST)

페미위키:운영진 문서를 만들고 페미위키:대문 등 여러 문서에 링크하였습니다. --탕수육 2016년 10월 1일 (토) 09:35 (KST)

차단 정책 마련 촉구

페미위키토론:제재 정책으로 이동하였습니다. --탕수육 2016년 12월 12일 (월) 13:28 (KST)

페미위키:제재 정책이 마련되어 시행 중입니다. --탕수육 2017년 3월 2일 (목) 07:31 (KST)

차단 소명, 문의, 신고 등 접수 방법

차단 소명을 메일로 비공개적으로 하는 것보다 게시판이나 위키 문서 등으로 공개적으로 하는 것이 투명성을 높이고 운영진의 권력을 제한할 수 있는 방법입니다. 한편 위키 사용자가 문의, 신고 등도 할 수 있어야 합니다. 차단소명, 문의, 신고 등을 게시판과 위키 문서 중 어느 곳에서 하는 것이 좋을까요? 나무위키에서는 게시판을 씁니다. ㅡ 로네 (토론) 2016년 10월 8일 (토) 23:39 (KST)

의견 게시판 이라는 것이 (해당 위키에) 존재하는지는 모르겠습니다만, 문의 문서를 만들고 그 하단에 문단을 만들어 위키 문서로 차단소명, 문의, 신고 등을 하게 하는것이 낫다고 봅니다. 각 문단은 3개월이 지나면 지우는 형식으로 가는것이 좋다고 봅니다 --Applist (토론) 2016년 11월 20일 (일) 02:43 (KST)

차단되면 문서 편집을 못하니 위키 내부에서 하는건 불가능합니다. 저런걸 전부 할 때 메일로 한다면 투명하지 않기 때문에 사용자가 의문을 품는 일이 생길겁니다. 저는 그래서 게시판을 만드는게 좋다고 봅니다. 「코코아」 2016년 11월 25일 (금) 18:28 (KST)

페미위키:제재 정책이 마련되어 시행 중입니다. 사용자:코코아님이 말씀하신 부분에 대해서는, 1) 긴급 차단인 경우 본인의 사용자 문서를 편집할 수 있도록 열어두고 그곳에서 소명을 할 수 있도록 하였고, 2) 긴급 차단이 아닌 경우 차단이 집행되기 전까지는 모든 문서에 대한 편집 권한을 그대로 유지하도록 하여 원하는 문서에서 원하는 방식으로 소명을 할 수 있도록 하였어요. 현행 정책에 대한 개선 제안은 페미위키토론:제재 정책에서 이야기 나눠 보아요. --탕수육 2017년 3월 2일 (목) 07:31 (KST)

임기

페미위키를 만들자는 제안글에서 첫 오픈까지 2개월이라고 봤을 때, 3개월은 그리 긴 시간은 아닌 듯 합니다. 그럼에도 지난 2개월 간 구성원 변화가 컸고, 다양한 업무팀이 요구되고, 사라지고, 통합되었습니다. 그래서 운영초기에는 다양한 변화와 요구에 빠르게 다시 개편/조직될 수 있도록 임기를 짧게 잡고(예를들면 3개월), 어느 정도 안정기에 들어서고 나면 6개월 등으로 길게 조정하는 것이 어떨까 싶습니다. --Pleasesica (토론) 2016년 9월 30일 (금) 21:23 (KST)

동의합니다.열심 (토론) 2016년 9월 30일 (금) 21:45 (KST)

3개월 임기에 동의합니다.— 로네 (토론) 2016년 10월 2일 (일) 20:18 (KST)

저도 동의합니다 --탕수육 2016년 10월 9일 (일) 15:58 (KST)

찬성 찬성합니다. --Applist (토론) 2016년 11월 20일 (일) 02:02 (KST)

법적 분쟁 지원

페미위키의 목적은 유용한 정보를 통해 사람들이 페미위키를 이용하게 하고, 그로 인해 사람들이 여성주의적 관점에 가깝게 하는 것입니다. 그런 관점에서 보면 페미위키에 문서를 작성하는 기여자 분들 하나하나가 이 목표에 도움을 주시고 있는 것이니, 이렇게 같은 목표에 동참하시는 분들이 그 과정 하에 법적인 분쟁(명예훼손 등으로)에 휘말렸을 때 페미위키 측이 도움을 주었으면 합니다. 고소장 작성, 변호사 비 지원 등등으로요. 물론 지금은 돈이 없으니 돈이 좀 생겼을 때 얘기겠지만요.......--열심 (토론) 2016년 9월 30일 (금) 15:34 (KST)

저도 이 부분이 앞으로 중요해질거라 봅니다. 애초에 페미위키가 필요할 수 밖에 없었던 이유와도 맞물리는데요, 페미위키 내의 어떤 정보들은 기존 권력과 질서(남성편향적인 학계,분야, 젠더감수성 부족한 영역들에서)와 정면으로 맞서게 될 수 있습니다. 소신있게 여성주의 관점에서 서술한 편집자가 공격의 타켓이 된다면 함께 막아주고 함께 싸울 수 있는 기반을 마련했으면 좋겠습니다. --Pleasesica (토론) 2016년 9월 30일 (금) 19:10 (KST)

동의합니다. --탕수육 2016년 9월 30일 (금) 19:27 (KST)

문법 소개 문서 필요

비록 해당 위키가 미디어위키의 문법을 사용하며, 미디어위키 문법이 많이 대중화 되었다고 해도, 위키 초보자는 어디에나 있습니다. 이러한 위키 초보자들을 위해서 미디어위키 문법 소개 문서를 만들고 대문 등에 걸어 놓는건 어떨까요? --Applist (토론) 2016년 11월 20일 (일) 02:55 (KST)